尊敬关心爱护老教师
尊敬关心爱护老教师是我们永恒的主题
————数学科学学院“尊老敬老”先进工作总结
尊老敬老作为中华民族几千灿烂文化之精华源远流长。古往今来,多少敬老、爱老的故事被传为千古美谈。重视人伦道德,尊老敬老是我们文化传统中的精华,也是中华民族强大的凝聚力和亲和力的具体体现。多年来,学院秉承尊老敬老的优良传统,积极响应校党委的号召,努力配合老干部处的各项安排,从自己身边的事情做起,精心营造关爱老年人的舆论氛围,积极创造条件,鼓励和支持老同志在教学、科研、管理及关心下一代等工作中发挥作用。
数学科学学院现有退休职工39人,副教授以上34人。有1人随女儿在国外居住,1人全家定居上海外,其余37人都居住在太原,且大多住在山大校园。年龄都在70岁左右。这些老同志为山西大学的数学事业贡献了毕生的心血,他们需要安度晚年。退休职工中有些腿脚不灵便,眼睛不好使,个别体弱多病,子女不在身边,需要我们的照顾。大多老同志非常关心学院的发展,时时刻刻都想听到学院的发展状况,有些曾经担任过领导职务,更想为学院的发展献计献策,需要我们的联系和沟通。如学院的名师王明生,退休多年还担任着学校教学指导委员会委员,为学校的教学工作的发展尽自己的微薄之力。
首先指定办公室主任负责日常工作,同时组建了一支由院中层领导、工会委员参与的尊老敬老工作组,建立了退休职工花名册,包括住址和联系电话,个别年龄大的还登记了子女的联络方式,逐年不断更新和完善。同时要求全院职工对老同志要服务热情,要全面关心老同志的思想和生活。领导干部要不定期地去电问候,在政治上关心老同志,在生活上帮助老同志。
从2002年开始,每年利用过年过节,挨家挨户亲自上门慰问老同志,将学校的关怀和学院的温暖送去。同时,在和老同志的聊天中,及时传达党的路线方针政策,共同探讨国家时事,学校的一些新章旧制,以及学院的发展近况。包括学科建设、科研水平、师资队伍、学生学习状况及学院的创收效益等等。交流中,一方面解答老同志的疑难和困惑,另一方面更多地是想听听老同志的心声。通过采纳他们好的意见和建议,学院的各项工作得到明显的发展。虽然我们的礼品有限,但我们的情谊永存。
在尊老敬老工作组的建议下,学院还采取一系列的措施积极支持老同志发挥余热,老有所为。首先对身体好的学术水平高的老教师,我们呼吁学校延聘其退休期,让其继续发挥余热,如王全龙等;对身体好的年龄相对不大的学科需要的老教师,学院自筹资金延聘其退休期,让其继续发挥余热,如张连平等;对身体好的退休老教师我们返聘回院系带一些基础课,从师德上帮助和带动年轻教师,如王文俊、李易山、王森、王彩云等;对一些学术造诣深厚的老教授、专家学者,经常请回,组织研讨,或通过他们的引见把外面的学者、出国深造或学成归国的弟子请到学院来进行学术的交流和交叉研究,如燕居让、燕敦验、邵燕灵、王晓谦等。同时学院还为部分学术造诣深厚的退休教师建立了科研工作室,提供舒适安静方便的科研环境,这样既丰富了学院的学术气氛,提高了学院的科研水平,同时又促进了学科建设的发展。
尊老敬老是我们中华民族的传统美德,是先辈们传承下来的宝贵精神财富。今后,我们会坚持不懈地做好做实尊老敬老工作,充分利用“教师节”、“国庆节”、“中秋节”、“重阳节”的机会,采取走访慰问、邀请座谈、征求意见、新老联谊等多种形式,为离退休老同志办实事、办好事。
二O一O年十月